QUI NOUS SOMMES?
Espace MUNI est un joueur incontournable pour les municipalités et les MRC qui souhaitent un accompagnement, des outils et de l’inspiration en vue d’offrir à leurs citoyennes et citoyens un milieu de vie sain, actif, solidaire, inclusif et durable.
Espace MUNI est une organisation à but non lucratif née de la fusion entre le Carrefour action municipale et famille (CAMF) et le Réseau québécois de Villes et Villages en santé (RQVVS). Forte d’un réseau regroupant plus de 400 municipalités et MRC du Québec, l’organisation poursuit l’objectif d’offrir un environnement municipal durable et inclusif qui permet aux citoyennes et aux citoyens de développer leur plein potentiel.
VOTRE RÔLE DANS L’ORGANISATION
Relevant de la direction générale, la personne titulaire du poste est responsable d’assurer le rayonnement de l’organisation par la mise en œuvre de stratégies de communication et de marketing multiplateformes innovantes. Elle est également appelée à accroître sa notoriété et sa crédibilité auprès du milieu municipal et de veiller à l’application des normes de l’image de marque. La personne titulaire du poste exerce également un rôle-conseil auprès de la direction générale et de l’ensemble des membres de l’équipe en matière de communications et de relations publiques.
La personne titulaire du poste est plus spécifiquement appelée à :
Communications et marketing
- Assurer la mise en œuvre du plan de communication d’Espace MUNI et évaluer les retombées;
- Exercer un rôle-conseil auprès de l’équipe pour l’ensemble des projets et recommander des stratégies de communication;
- Coordonner le travail de l’équipe des communications dans le développement de contenu (i.e. infolettre, plateformes sociales, web, publication imprimée, etc.);
- Réviser et bonifier des documents produits par les membres de l’équipe afin d’assurer leur cohérence avec le plan de communication organisationnel;
- Réaliser les différentes activités de promotion pour les projets et événements d’Espace MUNI ;
- Animer les diverses plateformes sociales (Facebook, etc.);
- Coordonner la production et l’édition des publications du magazine (deux fois par année);
- Coordonner les fournisseurs externes en lien avec les projets de communication (réviseurs, graphistes, rédacteurs, etc.);
- Effectuer le démarchage auprès des annonceurs et réaliser la conception de la Trousse média et des véhicules publicitaires pour le magazine;
- Effectuer le placement publicitaire et coordonner l’entente de publicité annuelle avec l’Union des municipalités du Québec (UMQ);
- Mettre à jour et développer de nouvelles procédures internes de communication ;
- Développer et mettre à jour les outils corporatifs (dépliant, matériel promotionnel, etc.);
- Mesurer la performance des outils de communication afin de produire des rapports et proposer des stratégies d’amélioration.
Relations publiques
- Soutenir et conseiller la direction générale et les parties prenantes internes en ce qui a trait aux stratégies de communication, relations publiques et représentations politiques;
- Coordonner les communications et entrevues à haute sensibilité politique ou médiatique;
- Rédiger les communiqués de presse, allocutions, articles, etc.;
- Préparer les porte-paroles d’Espace MUNI pour les entrevues avec les médias;
- Établir et maintenir des relations avec les médias afin de promouvoir la marque;
- Effectuer la mise à jour des contacts médias;
- Effectuer une veille régulière des médias et des revues de presse.
VOTRE PROFIL ET VOS TALENTS
Qualifications et connaissances
- Baccalauréat en communication, relations publiques, marketing ou tout autre domaine connexe;
- Cinq (5) ans d’expérience en communication et relations publiques;
- Expérience dans un rôle-conseil auprès d’une équipe;
- Excellente connaissance et maîtrise de la langue française, autant à l’oral qu’à l’écrit;
- Très bonne connaissance des enjeux du secteur municipal, des OBNL et d’un environnement politique;
- Maîtrise de la Suite Office (Word, Excel,…) et de diverses plateformes technologiques ; (SurveyMonkey, Canva, édition infolettre, Google Analytics, WordPress);
- Maîtrise des médias sociaux (Facebook, Twitter, YouTube, LinkedIn, etc.);
- Bonne connaissance de la langue anglaise, autant à l’oral qu’à l’écrit.
Compétences et aptitudes requises
- Grande capacité rédactionnelle;
- Sens de l’organisation, de la planification et de la gestion des priorités;
- Gestion du stress et capacité à bien gérer des délais et échéanciers serrés;
- Rigueur et soucis du détail;
- Diplomatie et polyvalence;
- Autonomie et sens des responsabilités;
- Esprit d’équipe et collaboration;
- Ouverture et respect;
- Innovation et créativité;
- Adaptation et flexibilité.
POURQUOI VOUS JOINDRE À NOUS ?
- Grand accent mis sur la conciliation travail-famille/vie personnelle (jours de congés personnels, horaires d’été, etc.);
- Possibilité d’avoir un horaire flexible (télétravail possible);
- Conditions de travail très concurrentielles face au marché de référence;
- Proximité des collègues et grand esprit d’équipe;
- Environnement de travail chaleureux et convivial;
- Grande variété dans les tâches et les défis;
- Grande ouverture pour l’innovation et la créativité.
CONDITIONS DE TRAVAIL
- Durée du contrat : 2 ans, possibilité de renouvellement;
- Horaire : 35 h/semaine — lundi au vendredi;
- Taux horaire : entre 27,50 $ et 29 $ de l’heure.
INTÉRESSÉ.E À PRÉSENTER VOTRE CANDIDATURE ?
Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae accompagné d’une lettre expliquant leurs motivations à occuper ce poste avant le 15 juin 2021 à info@espacemuni.org. Veuillez indiquer le titre du poste convoité dans l’objet du courriel.
Nous vous remercions pour votre intérêt envers Espace MUNI, veuillez prendre note que seules les personnes retenues pour une entrevue de sélection seront contactées.
